建競[2006]1號

 

 

各市建委、行業(yè)主管局勞動競賽委員會、工會，廳屬單位勞動競賽委員會、工會，風景名勝區(qū)勞動競賽委員會、工會：

為了弘揚工人階級的先進思想，激勵全省建設系統(tǒng)廣大職工在黨的十六屆五中全會精神指引下，在省建設廳黨組的領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以推進跨越式發(fā)展、實現(xiàn)奮力崛起為主題，為加速我省建設事業(yè)的快速發(fā)展作出新的貢獻。根據省勞動競賽委員會，省總工會的工作要求，安徽省建設廳勞動競賽委員會、省建設建材工會決定，在2006年“五一”前夕，表彰一批2005年度安徽省“十五”發(fā)展創(chuàng)新工程先進集體、先進個人和模范班組。

一、評選省建設系統(tǒng)“十五”發(fā)展創(chuàng)新工程先進集體

（一）、評選范圍

我省建設系統(tǒng)的所有企、事業(yè)單位（包括我省境內或不在我省境內國有、股份、民營企業(yè)）。

（二）、評選條件

1、堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持黨的基本路線，認真執(zhí)行黨的方針政策，模范遵守國家法律法規(guī)，在推動經濟結構調整和經濟增長方式轉變，提高自主創(chuàng)新能力，促進安全生產等方面取得顯著成績。

2、領導班子堅強、團結、民主，按照“三個代表”的要求，有嚴格健全、科學的管理制度和較高的管理水平，具有開拓創(chuàng)新精神。

3、堅持職代會和民主管理制度，積極貫徹落實全心全意依靠工人階級指導方針，廣大職工的積極性得到較好發(fā)揮，群眾思想穩(wěn)定，整體素質明顯提高。

4、經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設成效顯著，處于全省同行業(yè)領先水平或全國中上等水平。

5、勞動競賽組織健全，制度規(guī)范，活動正常。

（三）、名額分配

名額110個（詳見附表），凡分配到兩個或兩個以上指標的行業(yè)，應從本行業(yè)的縣（市、區(qū)）單位推薦一個先進集體。

二、評選全省建設系統(tǒng)“十五”發(fā)展創(chuàng)新工程先進個人

（一）評選范圍

我省建設系統(tǒng)的企、事業(yè)（包括我省境內或不在我省境內國有、股份、民營企業(yè)）及行政單位的職工和工作人員（地、廳級及其以上公務員不參評，縣、處級公務員從嚴掌握）。

（二）、評選條件

1、在深化企業(yè)改革，推動經濟結構調整和經濟增長方式轉變，提高自主創(chuàng)新能力，促進安全生產等方面做出突出貢獻的。

2、在國家重點工程建設、重大科研項目、開發(fā)具有自主知識產權的關鍵技術和核心技術中做出突出貢獻的。

3、在通過發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議、技術改進、技術協(xié)作、技術扶貧以及技術創(chuàng)新等，提高勞動生產率，提高產品質量和服務質量，降低成本以及增產節(jié)約、增收節(jié)支等方面做出突出貢獻的。

4、在組織、實施勞動競賽和“創(chuàng)新工程”活動方面做出突出貢獻的。

5、在其他方面做出突出貢獻的。

（三）、名額分配

先進個人為110名（詳見附表），各市推薦人選，應以一線職工、專業(yè)技術人員和普通工作人員為主。其中縣、處級公務員不超過10人，企、事業(yè)單位主要負責人不超過12人。各市建委、行業(yè)主管局可在指標范圍內推薦縣、處級公務員和企、事業(yè)單位主要負責人（應為任現(xiàn)職2年以上），并于2006年4月5日前預報登記表復印件（不需蓋章）到省建設廳勞動競賽委員會辦公室，由省建設廳勞動競賽委員會辦公室先按工作實績擇優(yōu)平衡后，再通知正式填表蓋章按有關程序上報。

三、評選省建設系統(tǒng)模范班組

（一）、評選范圍

我省建設系統(tǒng)所有企業(yè)事業(yè)單位的班組和科室。

（二）、評選條件

省建設系統(tǒng)模范班組的六條標準考核。（對于獲得過安徽省和全國模范班組榮譽稱號者，不再推薦參評）。

（三）、名額分配

省建設系統(tǒng)模范班組90個（詳見附表）。

四、有關要求

1、要按照社會效益和經濟效益并重、突出群眾性和創(chuàng)新性、講求實效的原則，對持定性與定量相結合，做到社會公認，兼顧各行各業(yè)，好中選優(yōu)。

2、按照公開、公平、公正的原則，堅持公示制度。上報的推薦人選（單位）須經本單位職工（代表）大會討論同意或通過其他民主形式聽取群眾意見，省建設廳評選辦公室將在建設廳網站上進行集中公示，以接受社會監(jiān)督。

3、凡屬申報先進單位或企事業(yè)單位負責人的，必須經過當地安全生產、紀檢監(jiān)察、社會治安綜合治理等部門的審查。凡在上述方面存在問題或未建工會、未建職代會、未簽訂集體合同、拖欠職工各項社會保險金和工會經費、侵犯職工合法權益、當年發(fā)生重大傷亡事故等情況之一的，不得作為推薦評選對象。

4、部分特殊行業(yè)名額由各牽頭單位負責評選，并商各市統(tǒng)一推薦。

上述各類評選項目按統(tǒng)一的表格，由申報單位按要求填寫登記表一式三份。所有推薦表格應由各市建委（行業(yè)主管局）統(tǒng)一匯總，于2006年4月20日前，一次性上報省建設廳勞動競賽委員會辦公室，不得零星報送。逾期未報，按自動放棄處理。

聯(lián)系電話：0551-2649512（傳真）、2871234、2871235

聯(lián)系人：李玲

附件1：《2005年度省建設系統(tǒng)“十五”發(fā)展創(chuàng)新工程先進集體、

先進個人及模范班組名額分配表》(略)

 

 

 

 

                                                                             安徽省建設廳勞動競賽委員會

                                                                             安 徽 省 建 設 建 材 工 會

                                                                                   二OO六年三月十六日

 

 

抄報：安徽省勞動競賽委員會。

抄送：有關單位。